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경남소방본부, 119 응급 의료상담 수요 증가 구급 상황 관리사 채용경상남도 소방본부(본부장 김재병)는 의사 집단행동이 장기화하면서 이송 환자 지연 문제를 해결하기 위해 구급 상황 관리사 기간제 근로자 2명을 한시적으로 운영한다고 밝혔다. 병의원 안내와 질병 상담, 이송 병원 선정 등 신속한 응급의료서비스 제공을 위해 마련한 조치이다. 간호사 또는 1급 응급구조사 자격(면허)을 소지한 자를 대상으로 1차 서류전형과 2차 면접시험을 거쳐 최종 2명을 선발했으며, 구급 상황 관리사의 업무를 수행하기 위해 담당업무에 대한 직무교육을 받은 후 4개월간 근무할 예정이다. 경남 소방 관계자는 “앞으로도 응급환자 이송 지연 등으로 인한 도민들의 불편을 최소화하고, 신속한 응급의료 상담을 제공하기 위해 지속적인 노력을 기울이겠다”라고 말했다.
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경북교육청, 조리원 신규 채용 1차 서류전형 합격자 발표경북교육청(교육감 임종식)은 조리원 신규 채용 1차 서류전형 합격자와 2차 면접시험 시행계획을 공고했다고 31일 밝혔다. 1차 서류전형 합격자는 총 310명으로 성별은 여성이 대부분을 차지(297명, 95.8%)했으며, 연령은 40대(56.8%, 176명)와 50대(30.0%, 93명)가 절반 이상을 차지했다. 개인별 합격 여부는 경북교육청과 응시지역별 교육지원청 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 2차 면접시험은 오는 2월 6일 실시하며, 최종합격자는 2월 8일에 발표할 예정이다. 면접시험 장소 등 시험과 관련한 자세한 사항은 경북교육청과 응시지역별 교육지원청 홈페이지 공고문을 참고하면 된다.
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경남소방본부, 소방공무원 신규채용 체력시험 실시경남소방본부(본부장 조인재)는 25일부터 26일까지 2일간 소방공무원 신규채용 체력시험을 진행한다고 밝혔다. 체력시험은 필기시험 합격자 159명(경남 99명, 창원60명)을 대상으로 진행되며, 악력, 배근력, 앉아윗몸앞으로굽히기, 윗몸일으키기, 제자리멀리뛰기, 왕복오래달리기 총 6개 종목을 측정한다. 종목당 10점으로 총점 60점 중 30점(50%)이상의 점수를 받아야 합격할 수 있다. 공정한 체력시험을 위해 시험결과에 영향을 미칠 수 있는 약물의 복용은 금지되며, 이를 확인하기 위해 응시인원의 5%를 무작위 추첨하여 도핑검사를 진행한다. 경남소방본부는 체력시험 후 종합적성검사, 서류전형을 거쳐 면접시험 순으로 남은 채용 일정이 진행되며, 체력시험 합격자는 오는 5월 11일 14시에 공고될 예정이다. 채용시험 관련 궁금한 사항은 경남소방본부 소방행정과 채용담당자(055-211-5325)에게 문의하면 된다. 조인재 소방본부장은 "모든 응시자가 결과를 인정하는 공정한 체력시험을 진행하겠다"라며 "소방공무원이 되기 위해 최선을 다한 만큼 좋은 결과가 있길 바란다"라고 전했다.
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인천환경공단,‘청년 체험형 인턴’채용인천환경공단(이사장 최계운)이 공공기관 직무체험 기회를 제공하기 위한 ‘청년 체험형 인턴’ 을 7일부터 모집한다.이번 체험형 인턴은 관내 청년에게 환경전문공기업의 직무 수행 경험을 폭넓게 제공하고, 근무환경에 대해 사전 정보 습득을 통해 우수인재들을 채용하고자 마련하였다. 채용분야는 △행정직 1명 △기술(환경)직 4명으로 총 5명을 선발할 계획이다. 오는 30일부터 한달간 하루 8시간씩 공단 본부 및 각 사업소에서 근무하며, 급여는 인천시 생활임금을 적용하여 지급된다. 만 18세 이상부터 만 34세 이하까지 지원가능하며, 1차 서류전형과 2차 면접을 거쳐 채용된다. 지원서는 7일부터 14일까지 8일간 등기우편 접수로 진행되고, 자세한 사항은 공단 홈페이지 (https://www.eco-i.or.kr/) 내 채용정보란에서 확인할 수 있다. 공단 최계운 이사장은 “이번 체험형 인턴을 통해 관내 우수인재들이 환경공기업에 대해 경험할 수 있는 좋은 기회가 되었으면 좋겠다.”면서 “앞으로 미래의 젊은 인재들이 가장 오고 싶어하는 공기업이 되도록 앞장서겠다.”라고 밝혔다.
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2022년 제2회 경찰청 일반직공무원 경력경쟁채용시험 공고경찰청은 지난 18일 2022년 제2회 경찰청 일반직공무원(총액인건비 활용 임기제공무원) 총 269명을 경력경쟁을 통해 채용한다고 밝혔다. 채용분야 및 인원은 수사지원인력으로 ▲서울경찰청 63명 ▲부산경찰청 20명 ▲대구경찰청 13명 ▲인천경찰청 15명 ▲광주경찰청 8명 ▲대전경찰청 7명 ▲울산경찰청 7명 ▲세종경찰청 1명 ▲경기남부경찰청 54명 ▲경기북부경찰청 17명 ▲강원경찰청 5명 ▲충북경찰청 7명 ▲충남경찰청 10명 ▲전북경찰청 6명 ▲전남경찰청 6명 ▲경북경찰청 10명 ▲경남경찰청 15명 ▲제주경찰청 5명 등 총 269명(장애인 10명 포함)을 채용할 예정이다. 원서접수 마감은 오는 29일까지 경찰청 인터넷원서접수를 통해 온라인 접수해야하며 제출서류는 8월 29일부터 31일까지 응시기관별로 방문 또는 우편접수 완료해야 한다. 서류전형 합격자 발표일은 9월 28일이며 면접시험은 10월 5일 부터 10월 14일까지 응시기관별로 시행하며 최종합격자 발표는 11월 2일 발표할 예정이다. 경찰청 관계자는 "이번 채용은 총액인건비 활용 임기제공무원 채용으로 '중앙부처 총액인건비제 세부 운영지침’에 따라 최초 임기만료 후 성과평가 결과에 따라 2년의 범위에서 1회 연장만 가능하니 주의하길 바란다" 며 "또한, 코로나 감염병 환자 및 의심자는 별도의 시험장 또는 시험실에서 응시하여야 하므로 감독관등 관리자의 지시에 적극 협조해 주길 바란다" 고 말했다. 한편, 이번에 채용된 인원은 직급상 행정8급에 해당하며 수사지원업무로 정보공개청구 국민신문고 우편민원 등 민원업무처리 및 각종 통계관리 및 사건기록 열람 복사 등 행정업무 지원의 업무를 수행하게 된다.
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서울시교육청, 조리실무사 146명 추가 채용서울특별시교육청은 7월 한 달 동안 각급 학교 급식실에서 근무하는 조리실무사 146명을 수시 채용할 계획이다. 이번 채용은 강동송파, 강남서초, 동작관악 3개의 교육지원청에서만 실시하지만, 거주지 제한이 없기 때문에 서울시와 경기도 주민 모두가 응시할 수 있다. 교육지원청별 채용 규모는 강동송파 67명, 강남서초 63명, 동작관악 16명이다. 서울시교육청은 지난 5월 교육공무직원 공개경쟁채용시험을 시행하였으나, 조리실무사가 446명 채용인원에 270명 최종 합격하여 176명 미달되었다. 특히, 강동송파, 강남서초, 동작관악 교육지원청은 응시인원이 채용인원 보다 적었던 교육지원청으로 원활한 급식지원을 위하여 추가로 수시 채용 하기로 결정하였다. 응시원서는 7월 6일부터 7월 8일까지 이메일이나 교육지원청을 직접 방문하여 접수할 수 있다. 채용 절차는 1차 서류전형과 2차 면접시험으로 구성되며, 응시자들의 불편함을 해소하기 위해 면접시험은 평일이 아닌 토요일에 실시한다. 이번 조리실무사 수시 채용 면접시험 일정은 2022년 7월 23일에 교육지원청별로 면접 장소를 지정하여 진행할 예정이며, 최종합격자는 7월 27일에 발표할 계획이다.
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영양군의회 정책지원관 공개 채용영양군의회는 의원 의정활동 지원의 전문성 강화를 위해 정책지원관을 공개 채용한다. 군의회는 올해 정책지원관을 채용하기 위해 제1회 영양군의회 일반임기제공무원 임용시험 계획을 13일 공고했다고 밝혔다. 정책지원관은 의원들의 의정할동에 필요한 조례 및 예산안 심의·의결 등 입법 활동, 행정사무 감사·조사, 의정 자료수집·분석 등에 관한 각종 지원 업무를 맡게 된다. 응시자격은 지역과 성별에 제한 없이 20세 이상으로 ▲학사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력 ▲3년 이상 관련분야 실무경력 ▲8급(또는 8급 상당) 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력 중 하나 이상을 갖춰야 한다. 관련 분야 실무 경력은 국회, 지방의회, 국가, 지방자치단체, 공공기관, 대학, 연구소, 민간기관 등에서 행정, 법무, 예산·결산, 회계, 정책개발·분석, 감사·조사, 입법지원 분야에 근무한 경력을 갖춰야 한다. 응시원서 접수 기간은 6월 27일부터 29일까지며 1차 서류전형, 2차 면접시험을 거쳐 합격자는 일반임기제 공무원 7급 상당으로 임용되어 근무한다. 기타 자세한 사항은 영양군의회 홈페이지 및 영양군 홈페이지에서 확인할 수 있다. 장영호 의장은 "전문지식과 경험이 풍부한 유능한 인재들이 많이 지원하길 바란다."며 "정책지원관 채용을 통해 의회의 전문성과 정책역량이 한층 더 강화될 것으로 기대한다."고 말했다.
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동해시, 2022년 지역사회건강조사 조사원 6명 모집동해시는 '2022년 지역사회건강조사'를 위해 오는 20일까지 조사원 6명을 모집한다. 지역사회 건강조사는 지역 주민의 건강실태를 파악하기 위해 지역보건법에 따라 실시되는 통계 조사다. 조사원은 8월 16일부터 10월 31일까지 표본가구로 선정된 가정을 방문해 1:1 면접조사 방식으로 조사를 수행하게 된다. 자격요건은 20세 이상 성인으로 컴퓨터 및 인터넷, 개인 공인인증서 사용을 할 수 있어야 한다. 신청을 희망하는 자는 오는 20일까지 동해시보건소 보건사업팀에 직접 방문하거나 등기로 접수하면 된다. 시는 1차 서류전형을 통한 서류 합격자에 대해 2차 면접을 진행해 최종 합격자를 선정할 계획이다. 세부적인 모집 자격요건과 제출서류 등은 동해시청 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 채시병 보건정책과장은 “시의 주요 보건사업 평가 기준이 되는 중요한 기초자료로 쓰이는 만큼, 지역사회건강조사에 많은 관심을 부탁드린다”고 전했다.
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양양군, 여름해수욕장 수상안전요원 모집양양군이 안전한 여름해수욕장 운영을 위해 수상안전요원을 공개 채용한다. 모집인원은 모두 73명으로 여름해수욕장 운영 기간 수상 인명구조와 물놀이 안전지도 등 활동을 하게 된다. 응시자격은 수상인명구조원 자격증 소지자 또는 6월 27일까지 자격취득 예정자이며, 양양군이 지역주민을 대상으로 위탁 추진하는 수상인명구조원 육성사업 자격취득 예정자도 포함된다. 군은 △해수욕장 운영마을에서 우선 추천한 자 △공고일 현재 해수욕장 운영마을에 주소를 둔 자 △양양지역에서 수상안전요원 경험이 있는 자 △공고일 현재 양양군에 주소를 둔 자 등을 우선해 안전요원을 선발할 계획이다. 수상안전요원으로 선발이 되면 여름해수욕장 운영기간인 7월 8일부터 8월 21일까지 45일간 낙산해수욕장 외 20개소 마을해수욕장에서 1일 8시간 근무를 하게 되며, 기본급으로 1일 9만원, 주․월차 및 휴일․야간근무수당은 별도 지급 받는다. 군은 공고일인 지난 7일부터 6월 27일까지 군청 관광과 해수욕장운영부서 방문 및 우편접수를 통해 응시원서와 자격증, 경력증명서 등 접수를 진행 중이다. 서류접수가 마무리되면 1차 서류심사를 거쳐, 내달 1일 서류전형 합격자에 한해 면접을 실시해 최종합격자 73명을 확정할 예정이다.
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경남소방본부, 소방공무원 신규채용 체력시험 실시경남소방본부(본부장 김종근)는 13일부터 20일까지 6일간 소방공무원 신규채용 체력시험을 진행한다고 밝혔다. 체력시험은 필기시험 합격자 781명(창원소방 포함)을 대상으로 진행되며, 악력, 배근력, 앉아윗몸앞으로굽히기, 윗몸일으키기, 제자리멀리뛰기, 왕복오래달리기 총 6개 종목을 측정한다. 종목당 10점으로 총점 60점 중 30점(50%)이상의 점수를 받아야 합격할 수 있다. 공정한 체력시험을 위해 시험결과에 영향을 미칠 수 있는 약물의 복용은 금지되며, 이를 확인하기 위해 응시인원의 5%를 무작위 추첨하여 도핑검사를 진행한다. 방역당국으로부터 코로나19 확진 통보를 받고 치료 또는 격리 중인 응시자는 체력시험 기간 마지막 날에 별도로 시험에 응시할 수 있다. 경남소방본부는 체력시험 후 인·적성검사, 서류전형을 거쳐 면접시험 순으로 남은 채용 일정이 진행되며, 최종합격자는 오는 7월 29일 발표할 예정이다. 한편, 채용시험 관련 궁금한 사항은 경남소방본부 소방행정과 채용담당자(055-211-5325)에게 문의하면 된다. 김종근 소방본부장은 "모든 응시자가 결과를 인정하는 공정한 체력시험을 진행하겠다."며 "소방공무원이 되기 위해 최선을 다한 만큼 좋은 결과가 있길 바란다."고 전했다.